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      拖欠工資1天到2天算違法嗎？工資拖欠10天可以要求賠償嗎？
      
				
      
					
      
						來(lái)源: 律速網(wǎng)
						2023-05-30 15:28:33
						
					
      
					
				
      
			
      
		
      
		
      
			
      
			
				
      
									
      
				
      拖欠工資1天到2天算違法嗎?
      

      

      拖欠工資1天到2天不算違法，只要單位在一個(gè)工資支付周期內(nèi)未支付員工工資，屬于拖欠工資的違法行為。一個(gè)工資支付周期最長(zhǎng)為一個(gè)月。
      

      工資拖欠10天可以要求賠償嗎?
      

      如果用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難暫時(shí)無(wú)法按時(shí)支付工資，經(jīng)協(xié)商一致可以延期支付。工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。根據(jù)《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》，用人單位應(yīng)按勞動(dòng)合同約定和國(guó)家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬，拖欠或未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令，要求支付。
      
				
      
									標(biāo)簽：
							
				拖欠工資1天到2天算違法嗎
							
				15號(hào)發(fā)工資
				 
					
      
				
      
					
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